16.閱讀下面兩則招聘廣告內容,試評論兩國對招聘員工要求的異同。某外國銀行:(1)高中畢業。有實踐經驗者優先。...
問題詳情:
16.閱讀下面兩則招聘廣告內容,試評論兩國對招聘員工要求的異同。
某外國銀行:(1)高中畢業。有實踐經驗者優先。(2)細心,注意細節;耐心,友好。(3)能夠意識到銷售機會,主動向客戶介紹企業產品。(4)有很強的服務意識和溝通能力。
某國內銀行:(1)本科學歷。英語4級以上,電腦2級以上。(2)身高1.60米以上,五官端正。(3)有較好的口頭表達能力和寫作能力,長於溝通。(4)附5寸生活照片。
【回答】
都要求銀行職員有較強的溝通能力,但外國銀行更注重職員的內在素質和實際能力,國內銀行更看重*、學歷、相貌等外在條件。
【解析】
試題分析:本題要求評論兩國對招聘員工要求的異同。首先要仔細閱讀兩國招聘員工的具體要求,找出相同點和不同點,然後用簡要恰當的語言表述出來即可。經分析可知相同點是要求銀行職員有較強的溝通能力;不同之處是國內看重*、學歷、相貌等外在條件,而國外則更注重職員的內在素質和實際能力。
考點:語言表達簡明、連貫、得體、準確、鮮明、生動。能力層級為表達運用E。
知識點:語言的簡明連貫得體
題型:語言表達
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